好的定做工服公司有哪些

定做工服已经在当下很多企业当中流行起来，越来越多的企业开始定做工服，工服对于企业有着特殊的作用，玛佐尼的专家总结了一下关于企业定做工服的一些注意事项：

1.工服定做更突出专用性(企业识别)。工服必须是为自己单位专门设计或专门挑选订制，成衣很难有现成的产品刚好能满足本单位的要求。

2.工服定做男女并存采购方便。工服必须有男装和女装，满足企业中男性和女性都要穿的问题。现在的成衣企业没有一家能够保证同时生产好的男装产品和女装产品。分别到男装企业和女装企业采购，又增加了工作度(双份的采购过程、双份的售后服务、双份的风险)，而且还可能导致男女职工心理不平衡。

3.工服定做方便作业穿着舒适。工服是用于工作时穿的，无论选用的是工服(西装、衬衫)，还是制服，都必须保证穿着时不妨碍工作，而这是所有成衣均没有充分考虑的(在后背、袖子等部位的设计上应在成衣的基础上进行调整)。

4.工服定做量体裁衣全号码覆盖。一个单位的职工有各种各样的身材和号型，成衣一般只提供5-10个号型。只能覆盖90%左右的人(而且穿着时不是特别合适)。所以，越是高档的工服(比如正装)，越要采用量体裁衣模式。

5.工服定做千人千样。工服虽然是团体订做，但却是每一个人去穿，所以，对服装的要求(尤其是合适与否)是千人千样，要想让员工满意，就得有人专门服务到每一个职工。而成衣企业一般没有准备这样的技术人员和服务人员来服务。

所以工服定做对于企业而言还是比较方便和合身的，而且最为重要的一点是，企业员工对于工服的要求往往都比较高，如果不合身，不仅会影响员工情绪，还起不到工服应有的作用，所以定做工服在避免这些问题的同时，还能够解决一些潜在的问题，对于企业是非常有帮助的。